Seit August 2014 hat Martin Kellner seinen neuen Namen angenommen. Leider gibt es seit dem immer wieder Verwirrungen, ganz besonders bei Post und Finanzämtern. Um diesen Umstand zu beheben, haben wir uns entschlossen, auch der Kanzlei nun den passenden Namen zu geben. Wir heißen nun „Kellner und Partner Steuerberater mbB“ Auch die Arenz und Spruhs…
Neben haushaltsnahen Beschäftigungsverhältnissen und haushaltsnahen Dienstleistungen sind zusätzlich Aufwendungen von Handwerkerleistungen begünstigt. Dabei geht es um Handwerkerleistungen für Renovierungs-, Erhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen im eigenen Haushalt bis 6.000,00 EUR. Nach § 35a Abs. 3 EStG mindert sich die Einkommensteuer um 20% der Aufwendungen, höchstens jedoch um 1.200,00 EUR. Oft ist nicht klar, was zu diesen Handwerkerleistungen…
Wir hatten in unserem Eintrag vom 05.04.2016 schon darüber informiert, dass immer mehr Kontodaten von Bankkunden verschiedener Länder der deutschen Finanzverwaltung zugänglich gemacht werden. Der Kölner Stadt-Anzeiger berichtet auf seiner Titelseite der Ausgabe vom 05. April 2016 darüber, dass nordrheinwestfälische Steuerfahnder auf Daten über verdeckte Konten von ausländischen Kunden einer schweizer Bank gestoßen sind. Diese…
An die Abzugsfähigkeit von Krankheitskosten als außergewöhnliche Bealstung sind verschiedene Kriterien geknüpft, z. B. die Zwangsläufigkeit (§ 33 Abs. 1 EStG). Hierzu gibt es ein neues Urteil (BFH v. 15.01.2015, VI R 85/13). Aus diesem Urteil leiten wir die Empfehlung ab, sich vor der Durchführung einer Maßnahme bzw. dem Erwerb von medizinischen Hilfsmitteln, ein amtsärztliches…
Wurde schon im Kaufvertrag die Aufteilung eines Kaufpreises auf Grundstück und auf Gebäude vorgenommen, so ist diese Aufteilung bei der Berechnung der Gebäude-AfA grundsätzlich zu berücksichtigen. Allerdings sollen nach dem BFH-Urteil vom 16.09.2015 (IX R 12/14) die vertraglichen Vereinbarungen nicht bindend sein, wenn diese nur zum Schein getroffen wurden oder den tatsächlichen Verhältnissen deutlich widersprechen….
Die Zahl der Flüchtlinge in Deutschland wird in der Zukunft weiter steigen. Das führt dazu, dass Flüchtlinge auch auf dem Arbeitsmarkt präsent sind. Aber nicht jeder Flüchtling hat automatisch die Berechtigung in Deutschland eine Arbeit auszuüben. Arbeitgeber haben hier eine Vielzahl von Einschränkungen zu beachten. Möchten Sie einen Flüchtling einstellen, dann ist dessen Status entscheidend….
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